DOLAR 47,7198 0.01%
EURO 55,1600 -0.06%
ALTIN 6.644,49-0,24
BITCOIN 30946570%
İstanbul
29°

AÇIK

KALAN SÜRE

X
" image="https://haberiizle.com.tr/wp-content/uploads/2026/08/a-classmb-12-text-dark-font-30px-font-boldest-hreffinansfinansa-38-260x160.jpg">
<a href="/finans/">FİNANS</a>
1 okunma

FİNANS

Rolls-Royce, Türk CEO Tufan Erginbilgiç'in performansa bağlı yıllık kazanç tavanını 24,4 milyon sterline kadar yükseltti. Belirlenen hedeflerin tamamen gerçekleşmesi halinde Erginbilgiç'in kazancı mevcut 4,4 milyon sterlin seviyesinden yaklaşık yüzde 550 artmış olacak.

ABONE OL
Ağustos 10, 2026 13:30
<a href="/finans/">FİNANS</a>
0

BEĞENDİM

ABONE OL

İngiltere’nin köklü havacılık ve mühendislik devi Rolls-Royce, küresel pazardaki üst düzey yönetici rekabetinde pozisyonunu korumak ve lider kadrosunu elde tutmak amacıyla dikkat çeken bir adım attı. Şirket, Türk CEO Tufan Erginbilgiç‘in yıllık maksimum kazanç sınırını rekor bir seviyeye çıkardı. Belirlenen performans kriterlerinin tamamen karşılanması halinde Erginbilgiç, küresel ölçekte en yüksek aylık gelire sahip Türk yönetici unvanının sahibi olacak.

Yıllık Kazancı 24,4 Milyon Sterline Ulaşabilir

Rolls-Royce hissedarları tarafından onaylanarak yürürlüğe giren yeni paket, Tufan Erginbilgiç’in gelir yapısını kökten değiştiriyor. Şirketin belirlediği yüksek performans hedeflerinin yakalanması durumunda, başarılı yöneticinin 4,4 milyon sterlin olan mevcut yıllık kazancı yüzde 550’lik devasa bir artışla 24,4 milyon sterline kadar yükselebilecek. Uluslararası finans dünyasında geniş yankı uyandıran bu hamle, Erginbilgiç’i küresel çapta en çok kazanan tepe yöneticiler arasına taşıyacak.

İngiltere, Yetenekleri ABD’ye Kaptırmamak İçin Paketleri Büyütüyor

Erginbilgiç için hazırlanan bu rekor kazanç planının arka planında, İngiltere piyasalarında yaşanan küresel beyin göçü endişesi yatıyor. Financial Mail on Sunday raporlarına göre, Londra Borsası’nda işlem gören en büyük şirketlerin yer aldığı FTSE 100 endeksindeki devler, üst düzey liderleri Amerikan firmalarına kaptırmamak adına ABD standartlarında maaş ve prim modellerini benimsemeye başladı. Yöneticilere sunulan primlerin ağırlıklı olarak hisse senedi opsiyonlarına endekslenmesi ve borsa endekslerindeki güçlü seyir, potansiyel tavan kazançları rekor seviyelere yükselten ana etkenler arasında gösteriliyor.

En az 10 karakter gerekli


HIZLI YORUM YAP

Güvenliğiniz bizler için önemli. Bu yüzden gizlilik politikası sayfamızı inceleyiniz.